5 nodarbību cikls, lai Tu iepazītu savas superspējas, justos labi un pelnītu ar prieku!
Vai Tev ir sajūta, ka dari darbu, kas neiedvesmo? Ka nemitīgi jāpārvar sevi vai jāpielāgojas videi, kas nav “Tavējā”?
Iespējams, problēma nav Tavās prasmēs vai raksturā, bet – nepiemērotā profesijā vai darbības jomā.
Šis kurss palīdzēs Tev:
Kurss ir paredzēts Tev, ja:
Tev nav nepieciešamas socionikas priekšzināšanas un nav nepieciešams jau iepriekš zināt savu sociotipu, jo kursa laikā varēsi veikt “paštestu”.
Kurss sastāv no 5 video nodarbībām, kurās secīgi izskatām visus faktorus, kas ietekmē karjeras izvēli, un mācāmies izvēlēties sev piemērotāko, analizējot savu personību un iepriekšējo pieredzi.
Papildus iegūsi arī saturīgus informatīvos materiālus, kas kalpos kā vadlīnijas profesijas izvēles jautājumos.
Kursa saturs sniegs gan teorētisko izpratni, gan praktiskas vadlīnijas, lai Tu varētu soli pa solim veikt profesijas maiņu, izvēlēties atbilstošu izglītību/nodarbošanos vai atrast piemērotu darbinieku savam uzņēmumam.
Kā izvēlēties piemērotu nodarbošanos?
Ko saka citi?
Ja vēl šaubies, ka socionika ir piemērota Tev, apskati dažas no atsauksmēm!
Evija Čeprova
Socionikas konsultante un pasniedzēja
Mans vārds ir Evija Čeprova, esmu šīs vietnes saimniece, “Baltijas socionikas centra” dibinātāja, socionikas pasniedzēja, personāla atlases projektu vadītāja, šī portāla idejas autore un galvenā redaktore jau vairāk kā 10 gadus.
Bakalaura grāds socionikā iegūts Starptautiskajā socionikas institūtā Kijevā, Ukrainā 2019.gadā. Joprojām turpinu iegūt jaunas zināšanas psihoanalīzes, neirolingvistikas un psiholoģijas jomā.
Mana pirmā izglītība un ilggadēja iepriekšējā darba pieredze bija juristes darbs iestādēs un Veselības ministrijā, man ir maģistra grāds jurisprudencē, kas iegūts Latvijas universitātē. Manas dzīves un ceļa līdz socionikai stāstu vari lasīt te.
Balstoties uz manām zināšanām un pieredzi socionikā, konsultējot cilvēkus grūtās dzīves un attiecību situācijās, veicot ikdienas novērojumus cilvēku uzvedībā, rīcībā, piedaloties darbinieku novertēšanas un personāla atlases intervijās, esmu izstrādājusi savu unikālu metodu, kuras mērķis ir palīdzēt ikvienam iepazīt, pieņemt un iemīlēt sevi, izvēlēties piemērotāko ceļu dzīvē un veidot ap sevi pieņemošu un tolerantu sabiedrību.
Socionika ir zinātnē balstīta pieeja pašam savu spēju, citu cilvēku talantu un savstarpējo attiecību uzlabošanai. Tā atklāj cilvēka domāšanas veidu un ļauj prognozēt cilvēka rīcību.
Prakse pierāda – prognozes par cilvēku tipiem nekad nepieviļ!
Konsultēju, vadu seminārus, apmācību un personāla atlases projektus no 2012.gada.
Cilvēku tipi © 2023. Visas tiesības aizsargātas.